本网讯 进入4月份，唐安分公司拉开了为期9个月的阶段性“精品岗位建设”帷幕，对于杜绝生产安全事故、改善岗位作业环境、规范员工安全行为和提高员工操作技能将起到积极的促进作用。
该矿的精品岗位建设对应今年的二、三、四季度分三个阶段有序展开。其参与范围为井上、下的所有生产作业岗位，每月进行检查、考核与评比工作，考核的结果有奖有罚。考核的标准包括环境标准化、行为文明化、操作规范化及质量标准化四方面内容。其中，检查验收评比满分为100分，97分以上为优秀、90—97分为达标、90分以下为不合格。（作者：张志勇）
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